Le tuto qui vous guide pas à pas
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Ça y est, tu démarres ton parcours avec nous.
Cap sur la réussite !
Les Unités de Formation par Apprentissage (UFA) sont des centres de formation partenaires, constitués par les lycées de notre réseau de l’Enseignement Catholique du Finistère, qui proposent des formations en apprentissage directement au sein de leurs établissements.
Rattachés à notre CFA, ils bénéficient de notre expertise et de notre accompagnement pour établir les contrats d’apprentissage.
L’alternance est une passerelle vers l’emploi : vous découvrez un métier en entreprise tout en suivant une formation à l’AREP 29, qui vous prépare à un diplôme reconnu.
Il se matérialise par un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation. Il s’agit, pour les 2 cas, d’un contrat de travail qui permet de suivre par alternance des périodes de formation en entreprise et en CFA (Centre de Formation d’Apprentis).
Pourquoi choisir l’alternance ?
Nous proposons plusieurs diplômes reconnus par l’État :
En tant qu’apprenti, aucun frais de formation ou d’inscription n’est à ta charge. Ta formation est entièrement financée par l’entreprise d’accueil via son OPCO.
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail à durée déterminée signé entre l’apprenti (de 16 à 29 ans) et son employeur. Il permet de suivre une formation en alternance entre l’entreprise et l’AREP 29.
Comment ça fonctionne ?
Pour résumé : le contrat d’apprentissage garantit un cadre clair et sécurisé pour apprendre tout en travaillant.
Le salaire de l’apprenti est encadré par le contrat d’apprentissage et correspond à un pourcentage du SMIC. Le montant varie selon l’âge et l’année de formation de l’apprenti.
Calcule la rémunération minimale que tu pourrais percevoir en tant qu’alternant via le Portail de l’Alternance :
https://www.alternance.emploi.gouv.fr/simulateur-alternant/etape-1
Toutes les infos ici : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918
Vous avez d’autres questions ? https://www.alternance.emploi.gouv.fr/je-suis-alternant
En tant qu’apprenti et salarié, vous pouvez bénéficier de différentes aides financières pour suivre votre formation en alternance dans les meilleures conditions.
L’attribution des aides varie selon votre profil et l’entreprise d’accueil. Il est donc conseillé de vous renseigner auprès des organismes concernés avant de faire vos démarches.
L’APL est une aide financière délivrée par la Caisse d’Allocations Familiales (CAF) pour réduire le montant de votre loyer.
En tant qu’étudiant en alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation), vous pouvez en bénéficier sous certaines conditions :
L’AIDE MOBILI-JEUNE® prend en charge une partie du loyer pour les jeunes de moins de 30 ans, apprentis et alternants d’une entreprise du secteur privé non agricole.
Cet accompagnement est proposé par Action Logement, organisme reconnu d’utilité sociale, qui facilite l’accès au logement pour les salariés.
Pour en bénéficier, certaines conditions doivent être respectées :
L’avance Loca-Pass permet de financer gratuitement le dépôt de garantie exigé par votre bailleur.
L’avance est accordée sous conditions :
L’avance Loca-Pass est cumulable avec les autres aides délivrées par Action Logement, pour un soutien maximal dans votre parcours d’alternance.
La garantie Visale (Visa pour le Logement et l’Emploi), accordée par Action Logement, est une caution locative gratuite.
Elle garantit au propriétaire le paiement du loyer et des charges locatives en cas d’impayés.
C’est un véritable coup de pouce pour faciliter votre recherche de logement et rassurer votre bailleur.
Qui peut en bénéficier ?
Un locataire entrant dans un logement du parc locatif privé peut être éligible s’il est :
La prime d’activité, versée par la CAF, est une aide destinée aux actifs de plus de 18 ans pour compléter leurs revenus.
En tant qu’apprenti, vous pouvez en bénéficier si vous remplissez certaines conditions :
Depuis janvier 2019, les apprentis majeurs peuvent bénéficier d’une aide forfaitaire de 500 € pour financer leur permis de conduire B.
Cette aide est délivrée par l’État et doit être demandée directement au CFA (Centre de Formation d’Apprentis), qui se charge d’instruire la demande.
Conditions :
Mise en place lors des confinements, cette aide peut atteindre 500 € maximum et est financée par les OPCO (Opérateurs de Compétences) des entreprises d’accueil.
Elle permet aux apprentis d’acheter un ordinateur ou du matériel informatique pour suivre leur formation à distance.
À savoir :
La Carte d’Étudiant des Métiers est remise par le CFA dès votre entrée en formation.
Elle est délivrée à tous les titulaires d’un contrat d’apprentissage (et, sous certaines conditions, à ceux en contrat de professionnalisation).
Cette carte officielle vous donne accès à de nombreux avantages et réductions :
En remplissant ce formulaire, vous serez rapidement appelé par un conseiller.
